Mediato.RE
Résolution de conflits
Quand les conflits d'affaires deviennent personnels,
Quand la communication ne se fait plus que par avocats interposés,
Quand le contentieux semble la seule option,
Une médiation peut sans doute encore vous aider !
Qu’est-ce que la Médiation ?
Médiation
La Médiation est un processus structuré dans lequel deux ou plusieurs parties à un litige tentent par elles-mêmes, volontairement, de parvenir à un accord sur la résolution de leur litige avec l’aide d’un médiateur.
Principes
Le médiateur facilite plutôt qu’il ne dirige la procédure. Il doit se comporter de manière impartiale et neutre, et effectuer sa mission en toute indépendance.
Bénéfices
Faible coût — Rapidité — Confidentialité — Respect de l'équité — Meilleure acceptation des solutions trouvées.
Nos missions
Nous intervenons exclusivement pour des différends de nature commerciale, et en particulier en matière de sociétés :
- • Litiges entre Acheteur et Vendeur à la suite d'une acquisition/cession de société,
- • Litiges entre Investisseurs et Fondateurs-Manageurs,
- • Litiges entre Associés au sein d'une entreprise ou joint-venture,
- • Litiges entre partenaires commerciaux.
Combien coûte une médiation ?
En fonction de l'accord des parties et des enjeux, les honoraires du médiateur peuvent être basés sur :
- — un montant horaire, ou
- — un montant forfaitaire.
Le Calendrier
Il est décidé en début de médiation. Il dure en général quelques semaines. Il comprend des rendez-vous avec les parties, séparément ou ensemble, seules ou avec leurs avocats respectifs.
Qui sommes-nous
Daniel Katz
Mediato.re — Résolution de conflits
Daniel KATZ est un ancien avocat, associé dans un grand cabinet de droit des affaires à Paris où il a exercé pendant plus de 10 ans.Il s’est ensuite tourné vers l’entrepreneuriat dans les nouveaux medias et technologies. Avec une associée, il a ainsi créé sa société, pour laquelle il a réussi à lever des fonds auprès d’investisseurs privés avant de la revendre avec succès quelques années plus tard.
Daniel KATZ a également enseigné les fusions-acquisitions et les joint-ventures à HEC ainsi qu’à l’Université Paris 1 (Panthéon-Sorbonne).
A l’écoute, passionné, créatif et convaincant, Daniel KATZ a une longue expérience de médiateur et sait trouver des solutions pour concilier au mieux les divergences et régler les conflits.